Berufsverband-Sexarbeit.de

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Will­kom­men beim BesD e.V., dem Berufs­ver­band für sexu­el­le und ero­ti­sche Dienst­leis­tun­gen.

2. Juni: Hurentag

2. Juni: Hurentag

Roter Regen­schirm, Sexy Out­fit, und dann ab zum Huren­tag!

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Deine Spende gegen ein Sexkaufverbot

Deine Spende gegen ein Sexkaufverbot

Wir brau­chen dei­ne Spen­de um wei­ter gegen ein Sexkauf­ver­bot in Deutsch­land anzu­kämp­fen.

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Aktionswoche 2026

Aktionswoche 2026

2. bis 6.Juni: Deutsch­land­wei­te Ver­an­stal­tungs­rei­he der Sex­ar­beit!

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testworkshop6

testworkshop6

Datum: 18.03.2026
Uhr­zeit: 13:55–14:51 Uhr (56 Min.)

In unse­rer Akti­ons­wo­che anläss­lich des dies­jäh­ri­gen Huren­tags laden wir und vie­le wei­te­re Orga­ni­sa­tio­nen und Ver­an­stal­ten­de ein, hin­ter die Kulis­sen der Sex­ar­beit zu schau­en. In ver­schie­dens­ten Events wol­len wir Begeg­nun­gen ermög­li­chen und Berüh­rungs­ängs­te abbau­en. Die Akti­ons­wo­che bie­tet Raum für neu­gie­ri­ge und …

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testworkshop8

testworkshop8

Datum: 18.03.2026
Uhr­zeit: 14:14–14:25 Uhr (11 Min.)

lten­de ein, hin­ter die Kulis­sen der Sex­ar­beit zu schau­en. In ver­schie­dens­ten Events wol­len wir Begeg­nun­gen ermög­li­chen und Berüh­rungs­äl­ten­de ein, hin­ter die Kulis­sen der Sex­ar­beit zu schau­en. In ver­schie­dens­ten Events wol­len wir Begeg­nun­gen ermög­li­chen und Berüh­rungs­äl­ten­de ein, hin­ter die Kulis­sen der …

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testworkshop7

testworkshop7

Datum: 18.03.2026
Uhr­zeit: 14:20–14:24 Uhr (4 Min.)

Crash­kurs Cor­po­ra­te Design Inter­ner Work­shop für alle die mit dem neu­en CD best­mög­lich arbei­ten wol­len. je nach Bedarf der Teil­neh­men­den wer­den The­men wie: Anle­gen einer Druck­vor­stu­fe für unseds fdsfsf ds fds fds ddsf Crash­kurs Cor­po­ra­te Design Inter­ner Work­shop für alle …

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Crashkurs Corporate Design

Crashkurs Corporate Design

Datum: 19.03.2026
Uhr­zeit: 18:00–22:00 Uhr (4 Std.)

Don­ners­tag, 19.März um 18.00 Uhr­ca. 4 Stun­den. incl. Pau­se🎨 Crash­kurs Cor­po­ra­te Design Inter­ner Work­shop für alle die mit dem neu­en CD best­mög­lich arbei­ten wol­len. je nach Bedarf der Teil­neh­men­den wer­den The­men wie: Anle­gen einer Druck­vor­stu­fe für unse­re Dru­cke­rei, Ein­wei­sung in …

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Corporate Design Crashkurs

Corporate Design Crashkurs

Datum: 26.03.2026
Uhr­zeit: 18:00–22:00 Uhr (4 Std.)

Don­ners­tag, 19.März um 18.00 Uhr­ca. 4 Stun­den. incl. Pau­se🎨 Crash­kurs Cor­po­ra­te Design Inter­ner Work­shop für alle die mit dem neu­en CD best­mög­lich arbei­ten wol­len. je nach Bedarf der Teil­neh­men­den wer­den The­men wie: Anle­gen einer Druck­vor­stu­fe für unse­re Dru­cke­rei, Ein­wei­sung in …

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Korrekturrichtlinie

Der BesD e. V. ist bestrebt, die Inhal­te auf die­ser Web­site so kor­rekt, ver­ständ­lich und aktu­ell wie mög­lich zu hal­ten. Trotz sorg­fäl­ti­ger Arbeit kön­nen Feh­ler, Unklar­hei­ten, ver­al­te­te Anga­ben oder tech­ni­sche Pro­ble­me vor­kom­men. Die­se Kor­rek­tur­richt­li­nie beschreibt, wie wir mit sol­chen Fäl­len umge­hen.

1. Ziel der Korrekturen

Kor­rek­tu­ren die­nen dazu,

  • sach­li­che Feh­ler zu berich­ti­gen,
  • ver­al­te­te Infor­ma­tio­nen zu aktua­li­sie­ren,
  • miss­ver­ständ­li­che For­mu­lie­run­gen zu prä­zi­sie­ren,
  • tech­ni­sche oder struk­tu­rel­le Pro­ble­me zu behe­ben,
  • Inhal­te für Leser*innen ver­ständ­li­cher und nach­voll­zieh­ba­rer zu machen.

2. Welche Inhalte korrigiert werden können

Eine Kor­rek­tur kann ins­be­son­de­re erfol­gen bei:

  • fal­schen Tat­sa­chen­be­haup­tun­gen,
  • feh­ler­haf­ten Datums‑, Namens‑, Orts- oder Quel­len­an­ga­ben,
  • ver­al­te­ten orga­ni­sa­to­ri­schen oder inhalt­li­chen Infor­ma­tio­nen,
  • miss­ver­ständ­li­chen oder unkla­ren For­mu­lie­run­gen,
  • feh­ler­haf­ten Links, Dar­stel­lun­gen oder Funk­tio­nen,
  • inhalt­li­chen Unge­nau­ig­kei­ten, soweit sie nach­voll­zieh­bar belegt oder begrün­det sind.

3. Arten von Änderungen

Nicht jede Ände­rung ist gleich. Wir unter­schei­den ins­be­son­de­re zwi­schen fol­gen­den Fäl­len:

Kleine Korrekturen

Dazu zäh­len zum Bei­spiel Tipp­feh­ler, sprach­li­che Glät­tun­gen, For­ma­tie­rungs­feh­ler, feh­ler­haf­te Links oder klei­ne Prä­zi­sie­run­gen, die den Sinn eines Tex­tes nicht wesent­lich ver­än­dern. Sol­che Ände­run­gen kön­nen ohne geson­der­ten Hin­weis direkt ein­ge­ar­bei­tet wer­den.

Inhaltliche Korrekturen

Wenn eine Aus­sa­ge sach­lich falsch, unge­nau oder miss­ver­ständ­lich war, wird der betref­fen­de Inhalt inhalt­lich kor­ri­giert oder prä­zi­siert.

Aktualisierungen

Wenn sich Sach­stän­de, Zustän­dig­kei­ten, Ter­mi­ne, recht­li­che Rah­men­be­din­gun­gen oder sons­ti­ge Infor­ma­tio­nen geän­dert haben, kön­nen Inhal­te aktua­li­siert wer­den, ohne dass es sich um einen ursprüng­li­chen Feh­ler han­deln muss.

Größere Überarbeitungen

Wenn ein Inhalt grund­le­gend neu struk­tu­riert, erheb­lich erwei­tert oder in wesent­li­chen Tei­len über­ar­bei­tet wird, kann dies als redak­tio­nel­le Über­ar­bei­tung erfol­gen.

4. Wie Korrekturen angestoßen werden

Kor­rek­tu­ren kön­nen auf ver­schie­de­nen Wegen ange­sto­ßen wer­den, zum Bei­spiel durch:

  • inter­ne redak­tio­nel­le Prü­fung,
  • Hin­wei­se aus der Pra­xis oder von Mit­glie­dern,
  • Rück­mel­dun­gen von Leser*innen,
  • Hin­wei­se von Fach­per­so­nen, Medi­en oder Kooperationspartner*innen,
  • tech­ni­sche Prü­fun­gen der Web­site.

5. Prüfung von Korrekturhinweisen

Ein­ge­hen­de Hin­wei­se wer­den intern geprüft. Dabei bewer­ten wir ins­be­son­de­re,

  • ob tat­säch­lich ein Feh­ler oder eine ver­al­te­te Anga­be vor­liegt,
  • wie wesent­lich die betrof­fe­ne Stel­le ist,
  • ob eine Kor­rek­tur, Prä­zi­sie­rung, Ergän­zung oder Aktua­li­sie­rung erfor­der­lich ist,
  • ob die vor­ge­schla­ge­ne Ände­rung nach­voll­zieh­bar und beleg­bar ist.

Nicht jede Kri­tik oder abwei­chen­de Ein­schät­zung ist auto­ma­tisch ein Kor­rek­tur­fall. Mei­nungs­ver­schie­den­hei­ten, poli­ti­sche Dif­fe­ren­zen oder unter­schied­li­che Bewer­tun­gen sind nicht mit sach­li­chen Feh­lern gleich­zu­set­zen.

6. Wie Korrekturen umgesetzt werden

Wenn ein Kor­rek­tur­be­darf fest­ge­stellt wird, pas­sen wir den betrof­fe­nen Inhalt in ange­mes­se­ner Wei­se an. Je nach Fall kann das bedeu­ten, dass wir:

  • eine feh­ler­haf­te Stel­le berich­ti­gen,
  • eine For­mu­lie­rung prä­zi­sie­ren,
  • zusätz­li­che Ein­ord­nung ergän­zen,
  • ver­al­te­te Anga­ben aktua­li­sie­ren,
  • tech­ni­sche Feh­ler behe­ben,
  • einen Inhalt teil­wei­se oder voll­stän­dig über­ar­bei­ten.

7. Kennzeichnung von Korrekturen

Klei­ne redak­tio­nel­le oder tech­ni­sche Kor­rek­tu­ren wer­den in der Regel nicht geson­dert kennt­lich gemacht.

Bei wesent­li­chen inhalt­li­chen Kor­rek­tu­ren, die für das Ver­ständ­nis eines Inhalts rele­vant sind, kann eine Kor­rek­tur kennt­lich gemacht wer­den, zum Bei­spiel durch einen kur­zen Hin­weis im Bei­trag oder auf der Sei­te.

Ob eine Kenn­zeich­nung erfolgt, hängt ins­be­son­de­re von Bedeu­tung, Umfang und Trans­pa­renz­be­darf der Ände­rung ab.

8. Zeitrahmen

Wir bemü­hen uns, berech­tig­te Kor­rek­tur­hin­wei­se inner­halb eines ange­mes­se­nen Zeit­raums zu prü­fen und erfor­der­li­che Ände­run­gen umzu­set­zen. Ein fes­ter Zeit­raum kann nicht in jedem Fall garan­tiert wer­den, da Umfang, Dring­lich­keit und orga­ni­sa­to­ri­sche Res­sour­cen unter­schied­lich sein kön­nen.

Drin­gen­de sach­li­che oder tech­ni­sche Feh­ler wer­den nach Mög­lich­keit bevor­zugt behan­delt.

9. Grenzen der Korrekturpraxis

Eine Kor­rek­tur erfolgt nicht auto­ma­tisch,

  • wenn kein nach­voll­zieh­ba­rer Feh­ler vor­liegt,
  • wenn es sich nur um eine abwei­chen­de Mei­nung han­delt,
  • wenn Hin­wei­se zu unge­nau sind, um geprüft zu wer­den,
  • wenn eine gefor­der­te Ände­rung mit unse­rer redak­tio­nel­len Ver­ant­wor­tung oder Ver­bands­po­si­ti­on nicht ver­ein­bar ist.

10. Historische und zeitgebundene Inhalte

Älte­re Inhal­te blei­ben teil­wei­se als Doku­men­te ihres Ent­ste­hungs­zeit­punkts erhal­ten. In sol­chen Fäl­len wird nicht jeder älte­re Bei­trag voll­stän­dig an neue Ent­wick­lun­gen ange­passt. Wenn nötig, kön­nen älte­re Inhal­te ergänzt, ein­ge­ord­net oder mit aktua­li­sie­ren­den Hin­wei­sen ver­se­hen wer­den.

11. Kontakt für Korrekturhinweise

Wer auf sach­li­che Feh­ler, ver­al­te­te Anga­ben oder miss­ver­ständ­li­che For­mu­lie­run­gen auf­merk­sam machen möch­te, kann dafür die auf der Web­site ange­ge­be­nen Kon­takt­we­ge nut­zen. Hilf­reich sind dabei mög­lichst genaue Hin­wei­se auf die betref­fen­de Sei­te, Pas­sa­ge oder Funk­ti­on.

12. Unser Anspruch

Unser Ziel ist eine Web­site mit mög­lichst kor­rek­ten, nach­voll­zieh­ba­ren und ver­ant­wor­tungs­voll auf­be­rei­te­ten Inhal­ten. Kor­rek­tu­ren sind ein Teil die­ser redak­tio­nel­len Ver­ant­wor­tung.